通訊員 楊杰
近年來，漢陰縣緊緊圍繞“搬得出、穩得住、逐步能致富”的目標，以抓組織建設、產業就業、公共服務為支撐，助推搬遷群眾安居樂業，奮力寫好易地搬遷“后半篇文章”。
抓組織建設，增強戰斗力
“鐵佛寺鎮集鎮社區采取的是‘社區黨支部+樓棟黨小組+黨員聯系戶’的三級治理體系。”說起基層組織建設，社區黨支部書記鄭安元如數家珍。
為了更好實現社區居民自治，鐵佛寺鎮集鎮社區成立了業主委員會、工會、婦聯、共青團等組織，將黨建和社區治理、居民自治、社區服務關聯在一起，探索出一條社區高效治理的新路徑。
隊伍壯起來，堡壘強起來。漢陰縣在全縣20個集中搬遷安置區成立搬遷社區黨支部7個、黨小組8個，全覆蓋建立工會、共青團和婦聯等組織，通過招聘和選任等方式配強32名社區“兩委”成員，培養后備力量38名，搬遷社區干部力量得到有效加強。
抓產業就業，增強內生力
在平梁鎮興隆佳苑蠶桑專業合作社的小蠶共育室里，如芝麻般大小的幼蠶密密麻麻在蠶扁里，搬遷戶胡勇正在忙著給小蠶喂食切碎的新鮮桑葉。
據合作社理事長蔡清介紹：“平梁鎮興隆佳苑搬遷安置區產業園已建成高標準桑園1500畝，目前已全部達到豐產期，在養蠶季可帶動500余名搬遷群眾在產業園務工，年人均增收2800余元。”
近年來，漢陰縣以茶葉、蠶桑、獼猴桃、設施蔬菜等產業為重點，在全縣易地搬遷安置區配套建成標準化產業園14個，實現了易地搬遷安置區產業建園全覆蓋。以劃地到戶、分工分業、委托代管、返租倒包、務工取酬等多種方式建立合作社與搬遷戶之間的利益聯結機制，實現有產業發展意愿的搬遷戶有產業可做、有工可務、有錢可賺。
走進漢陽鎮天池搬遷安置區尚錦途拖鞋生產車間，機器聲此起彼伏，工人們在操作臺前正在壓塑、裁剪、打包，開始一天忙碌的工作。
“因為家里有幾個小孩要上學，出去打不了工，我在社區工廠上班，一個月工資有三千多到四千左右，對我來說已經很知足了。”談及搬遷后的生活，搬遷戶方蘭躍喜上眉梢。
后續扶持最關鍵的就是穩定就業，漢陰縣堅持把穩就業作為重中之重，依托縣鎮村三級就業平臺，緊扣就業需求和市場需求，有針對性地開展就業幫扶行動，今年以來，共在易地搬遷社區開展招聘會11場次，發布招聘信息32期，提供就業崗位3萬余個，就業培訓320人，就近就業3200余人。
抓公共服務，增強向心力
走進城關鎮中壩搬遷安置區，圍滿籬笆的“幸福小菜園”里種著當季盛行的蔬菜。“我們社區也有小菜園，我申請了一塊，吃菜也方便了，和之前在老家一樣，一年也節省了不少錢。”說起小菜園建設，搬遷戶連榮琴喜笑顏開。
為切實滿足搬遷群眾在遷入地的基本生活需求，漢陰縣以搬遷群眾身邊操心事、關心事為切入口，通盤考慮全縣搬遷安置區現狀、布局和發展需求，率先在大中型搬遷安置區興建“六小暖心工程”（小超市、小庫房、小課桌、小課堂、小廳堂、小菜園）10處，出臺《易地扶貧搬遷社區安置房專項維修資金管理辦法》《易地搬遷安置社區物業服務管理辦法》等政策，不斷優化安置區“硬環境”和“軟環境”，提升了公共服務水平。
澗池鎮紫云南郡社區成立于2019年，共安置易地搬遷群眾734戶2867人，其中6歲以下兒童及60歲以上老人約占23%，外出務工人員1056人。
為解決外出務工人員的后顧之憂，提高老年人和兒童的生活品質，漢陰縣在14個搬遷安置區配套建設老年人日間照料中心和兒童托管中心，定期舉辦培訓和集體活動，極大豐富了他們的精神文化生活，實現幼有所育、老有所依。
“有這么多人陪伴，太好了！”66歲的老人隆忠國對現在的生活十分滿意。
除此之外，漢陰縣緊盯搬遷群眾最關心最直接最現實的利益問題，抓好權益保障和權利維護兩個關鍵點，按照“一站式”服務標準，在全縣所有搬遷社區組建便民服務中心，設立黨群服務、創業就業、醫保服務、民政文化等窗口，推行戶籍管理“居住薄”制度，保障搬遷群眾在遷入地的基本權益，破解了群眾辦事“兩頭跑”難題。
踏浪前行風正勁，奮楫揚帆啟新程。一張張燦爛的笑臉，真真切切地展現著搬遷群眾的獲得感、幸福感。漢陰縣將以更加務實的作風、更加飽滿的熱情、更加昂揚的斗志，持續用力、久久為功，奮力譜寫搬遷群眾幸福生活新篇章。
