通訊員 張超磊
初春時節，北京暖風拂面，春意盎然。從漢江之濱到永定河畔，循著南水北上的泱泱水道，我市招才引智活動在春風中開啟，并在首都北京發出來自山城安康的“求賢帖”。
3月11日，由省委人才辦主辦、市委人才辦承辦的2025年全省首場“組團式”招才引智（北京專場）活動在中國農業大學東校區如期舉行。活動以“智匯三秦聚四海英才 創新驅動啟陜西新章”為主題，省、市、縣三級齊聚一堂共商引才之策，校地企三方攜手對接引智之道，專家學者、用人單位、莘莘學子相聚在一起，在明媚的春光里，在書香氤氳的校園，安康市2025年“組團式”招才引智的大幕就此拉開。
以開放視野引才聚才
——首場人才招引活動選在北京的綜合考量和長遠意義
打好教育科技人才體制機制一體改革硬仗，位列省委今年確定的“八場硬仗”之首，安康需要破題推進。市委五屆八次全會確定的“七個加力提效”年度任務，亦需要人才支撐。
省市對人才工作的重視前所未有，新質生產力的發展對人才的需求前所未有。如何推進？何以支撐？安康給出的答案是：慧眼識英才，登門引人才，不斷豐盈人才庫容，讓高質量人才服務高質量發展。
3月11日，中國農業大學東校區公主樓人頭攢動、熱鬧非凡，一場精心籌備的人才招引活動有序展開。
“新時代新征程，安康迫切需要聚集各類優秀人才和專業團隊來安創新創業、建功立業。我們誠摯邀請各位同學以及專家人才，共聚安康、建設安康、發展安康，彰顯人生價值、成就精彩事業。”市委常委、組織部部長韓曉暉在熱情洋溢的致辭推介中，向中國農業大學等高校的廣大學子發出最誠摯的邀請。
今年的首場人才招引活動之所以選在北京，選在中國農業大學，這是經過精心考量的。作為首都，高校云集、人才匯聚，在北京發出的一份份“求賢帖”，既彰顯了安康引才的開放視野，也在更大范圍釋放出安康廣聚人才的一腔真誠。中國農業大學作為“國字號”大學，是歷次國家重點建設高校之一，一方面可以提升人才引育與產業發展的匹配度，另一方面也體現了安康引才的精準度。
“我剛才通過宣傳片初步了解了安康基本情況。安康生態良好、山川秀美，尤其是一江清水送北京，給我留下了深刻的印象，我會持續關注安康，有機會的話也想去安康發展。”活動現場，甘肅籍的中國農業大學園藝系大四學生孫冠方被“畫里安康”深深吸引。
“我將做好安康與農大學子之間的橋梁，向安康推薦農大的優秀學子，向農大學子宣傳安康，不辱‘薦才大使’使命，促進校地更好合作。”中國農業大學創業就業辦公室朱星宇老師在推介會上受聘擔任安康“薦才大使”。
這次北京“組團式”招才引智活動采取“推介會+招聘雙選會”形式，穿插洽談校地合作、簽署人才合作協議、開展座談交流、頒發“薦才大使”聘書……一場場交流互動、一次次簽約合作，以務實之舉推動招才引智工作從“紙面”落到“地面”，在提升安康美譽度和影響力的同時，也在物理空間架構起一座寬闊通達的“人才橋”。
產業和人才的“雙向奔赴”
——現代化產業體系為人才施展抱負提供廣闊舞臺
獨特的地理位置賦予安康豐富的自然資源和良好的生態環境，近年來，我市立足自身優勢，確定了富硒食品、生態旅游、新型材料、秦巴醫藥等8條重點產業鏈，形成了獨具特色優勢的現代化產業體系。
圍繞“產業鏈”布局“人才鏈”，依托“人才鏈”賦能“產業鏈”。這些蓬勃發展的產業集群，正逐漸成為支撐安康高質量發展的四梁八柱，成為青年才俊們施展才華、實現抱負的廣闊舞臺。
“富硒食品急需緊缺崗位39類，需求394人；秦巴醫藥急需緊缺崗位18類，需求203人；新型材料急需緊缺崗位26類，需求254人……”市人社局黨組書記、局長衛莎莎向農大學子一一介紹安康重點產業鏈急需緊缺崗位人才需求的目錄清單。
“我的專業是食品質量與安全，燭山食業有限公司的崗位與我的專業比較契合，待遇也不錯。我已經投遞了簡歷，與企業初步達成了簽約意向。”中國農業大學農藝與種業研究生豐穎激動之情溢于言表，“我對魔芋食品非常感興趣，也希望在魔芋產品行業發揮自己的專業價值。”
嵐皋縣燭山食業有限公司是一家以魔芋食品為主導、休閑風味食品為配套的農業產業化國家重點龍頭企業，研發的魔芋食品出口韓國等20余個國家。隨著健康理念的深入人心，大家對食品安全的期待越來越高，公司對食品研發和質量管控愈發重視。燭山食業有限公司負責人陳軍介紹：“我們這次招聘主要以研發和品控崗位為主，急需高水平的專業人才，這場雙選會接觸了不少農大優秀學子，收到不少簡歷，歡迎他們來企業發展。”
供需匹配，才能一拍即合。為提升推介活動的質量，市委人才辦一方面了解中國農業大學的學科優勢，將這次推介活動的重點聚焦在富硒食品、秦巴醫藥和消費電子三大產業鏈；另一方面，組織各縣（市、區）深入企事業單位摸底了解人才需求，最終共確定57家相關企業，提供232個崗位。現場招聘雙選會上，來自中國農業大學等高校670多名學生現場與招聘單位進行了充分溝通洽談，達成初步簽約意向230余人。
涵養宜居宜業人才生態
——相繼出臺系列“含金量高”“含情量濃”的配套政策
良禽擇木而棲。引進人才、留住人才，除了有好環境好產業，還要有人性化的好政策。近年來，為了廣泛吸引各類人才，市委、市政府相繼出臺了一系列“含金量高”“含情量濃”的好政策，為各類人才在安康創新創業提供了良好環境和有力保障。
“對在安成功轉化的重大科技成果給予雙向補助，市財政給予成果供給和吸納雙方最高50萬元的后補助或貸款貼息。”
“對引進來安或在秦創原安康飛地孵化園工作的高層次和特殊人才，給予最高100萬元的工作啟動經費、100萬元的安家補貼和10萬元的人才津貼。”
……
推介會現場，同樣是中國農業大學優秀畢業生的市科技局黨組書記吳世珍，從6個方面向母校的老師和學弟學妹介紹安康市優渥的引才政策，吸引了在場畢業生的熱切目光。
“我一直想回家鄉發展。安康學院提供的崗位納入省級事業單位編制管理，按規定能享受安家費、科研啟動經費、博士津貼、住房補貼等政策，對我來說吸引力很強。”安康籍中國農業大學研究生穆佳欣鄉情難卻。
中國農業大學優秀畢業生孔德帥結合自身成長經歷，在活動現場發言中講：“在陜西工作的8年時光里，深切感受到這片土地對人才和年輕干部的珍視與厚愛。在安康工作的時光，我總是感到充實而滿足，也對走好以后的道路充滿信心。”
得益于政策支持，安康人才生態越來越好。據統計，近年來，我市獲評省級創新人才推進計劃38人，引進高層次和緊缺特殊專業人才1730人，新增省、市級“科學家+工程師”隊伍89支，承擔省、市級科技計劃項目532項，獲省科技進步獎14項，先后攻克了富硒食品、新型材料等領域一批共性關鍵技術，為全市經濟高質量發展注入了強大動力。
“‘組團式’招才引智北京專場活動開啟了我們今年人才招引工作的序幕。后續我們還將指導各領域各系統舉辦系列招才引智專場活動，熱忱歡迎各類人才到安康創新創業，我們將以最優環境、最強政策、最暖服務不斷優化人才發展環境，吸引更多的人才匯聚安康，為聚力建設幸福安康提供有力人才支撐。”市委組織部有關負責同志再次發出邀約。
